Mitarbeiter sind die Quelle unseres unternehmerischen Erfolgs. Wir fördern sie und motivieren sie zu Spitzenleistungen. Leistungsbereitschaft entsteht in den Köpfen. Wir profitieren von einem weltweiten Netzwerk des Lernens und Wissens. Kommunikation und Dialog, Respekt und die Vielfalt der Menschen kennzeichnen unsere Unternehmenskultur. Effizienz erreichen wir durch Zielvereinbarung und entschlossene Führung durch Vorbild. Unsere Mitarbeiter sind loyal zu Carl Stahl, sie sind engagiert, arbeiten qualitätsorientiert und sind bereit sich permanent weiterzuentwickeln.
Für unsere Mitarbeiter muss das Unternehmen mehr sein als der Ort, an dem man sein Geld verdient. Sie sind aufgerufen, aktiv an der Gestaltung ihres Arbeitsplatzes und unseres Unternehmens teilzunehmen. Gefordert ist die menschliche Kreativität und zwar jedes einzelnen Mitarbeiters. Er ist aufgerufen, seine Ideen zu formulieren und sich allein oder im Team Gedanken über seine eigene Arbeit zu machen. Durch Toleranz und Mut zu Neuem können Veränderungen mit der Zielsetzung herbeigeführt werden, geplante Weiterentwicklung im Unternehmen aktiv zu betreiben.
Informieren Sie sich auch regelmäßig über unsere Social Media Kanäle über aktuelle Stellenangebote. Die Links zu den einzelnen Kanälen finden Sie oben im Menü.
Die Unternehmensgruppe Carl Stahl ist heute mit 70 Standorten und über 1.700 Mitarbeitern einer der Weltmarktführer bei Produkten und Dienstleistungen im Bereich der Seil-, Hebe- und Sicherheitstechnik sowie Seillösungen für die Bereiche Technocables und Architektur. Das fundierte Know-how und die Motivation der Mitarbeiter leisten hierzu einen wertvollen Beitrag.
Für die Carl Stahl Süd GmbH suchen wir für unseren Standort in Mannheim ab sofort einen
Effektive Unterstützung durch gezielte Einarbeitung sowie interne und externe Schulungen vermitteln Ihnen die notwendigen Kenntnisse und geben Ihnen die erforderliche Sicherheit. Wenn Sie kontakt- und begeisterungsfähig sind, ein gutes technisches Verständnis besitzen, selbstständig planen und erfolgsorientiert arbeiten, dann bieten wir Ihnen für die berufliche Zukunft eine große Chance.
Wir bieten Ihnen von Beginn an eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Handlungs- und Gestaltungsspielraum. Die umfangreiche Einarbeitung erleichtert Ihnen die Integration und vermittelt Ihnen das notwendige Know-how für eine erfolgreiche Tätigkeit.
Für erste telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Hohmann unter der Tel.-Nr.: +49 621 178278 74 gerne zur Verfügung.
Bitte senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihren Gehaltsvorstellungen an untenstehende E-Mail-Adresse. Sollte Ihnen die Zusendung Ihrer Bewerbung per E-Mail nicht möglich sein, können Sie uns diese gerne auch per Post zusenden. Wir bitten jedoch um Verständnis, dass per Post zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können.